Bedrijfshulpverlening (BHV)

  Om de gevolgen van calamiteiten (brand, ongevallen e.d.) te   beperken moet iedere organisatie of (sport) vereniging zijn   bedrijfshulpverlening georganiseerd hebben. De   bedrijfshulpverlening richt zich in eerste instantie op het   beschermen van uw medewerkers en is daarnaast ook gericht   op het beschermen van de bezoekers, gasten, vrijwilligers   en/of leden van uw organisatie of (sport)vereniging.

Voor het goed organiseren van de bedrijfshulpverlening is het belangrijk dat één of meerdere medewerkers in uw organisatie of (sport)vereniging aangewezen zijn als bedrijfshulpverlener en een passende opleiding hebben gevolgd.

De overheid heeft samen met belanghebbenden een opleidingsprofiel voor bedrijfshulpverlening ontwikkeld dat een algemeen basisniveau garandeert waarmee de bedrijfshulpverlener zijn taken adequaat kan uitvoeren. De opleidingen zullen moeten worden afgestemd op de risico's die in de organisatie aanwezig zijn.

Wetgeving en opleidingseisen

  • De BHV-er moet met goed gevolg de opleiding BHV-er afsluiten. De opleiding moet voldoen aan de
    minimale eisen omschreven in het Brandveiligheidsconcept Bedrijfshulpverlening.
    Deze opleiding duurt minimaal 16 uur, waarvan 8 uur LRH (Eerste Levensreddende Handelingen),
    4 uur brandbestrijding en brandpreventie, 4 uur alarmering, ontruiming en hulppost derden.
  • De BHV-er moet ten minste acht uur per twee jaar (voorkeur ieder jaar) besteden aan herhalings-
    cursussen en oefeningen of andere activiteiten.
    Hiervan wordt een registratie bijgehouden, die binnen de organisatie aanwezig dient te zijn.
  • Als uit de Risico- Inventarisatie en -Evaluatie blijkt dat bijzondere risico's aanwezig zijn, dan worden
    door één of meer bedrijfshulpverleners aanvullende opleidingen gevolgd. Dat zal in het bijzonder het
    geval zijn voor de specialisaties eerste hulp en brandbestrijding.
  • Als op basis van de uitkomst van de Risico- Inventarisatie en -Evaluatie blijkt dat er weinig tot geen
    risico's aanwezig zijn, kan volstaan worden met een (eenvoudige) schriftelijke instructie.
    Dit kan bijvoorbeeld het geval zijn bij arbeid die alleen of zonder werkplek wordt verricht buiten het
    verband van een ploeg of buiten een bedrijf of inrichting.

Taken van de Bedrijfshulpverlening

  • EHBO toepassen
  • helpen bij het bestrijden van een beginnende brand
  • medewerkers en gasten te alarmeren en te evacueren
  • hulporganisaties alarmeren en met hen samenwerken

Aantal Bedrijfshulpverleners:

Hoeveel bedrijfshulpverleners u nodig heeft, is afhankelijk van met name de grootte van uw organisatie of (sport)vereniging, de aard van het werk, de aanwezige risico's en de opkomsttijd van hulpverlening- organisaties. Het is in elk geval verplicht dat er altijd één bedrijfshulpverlener aanwezig is.

Als richtlijn wordt in het Arbobesluit gesproken over één bedrijfshulpverlener per 50 aanwezige medewerkers. Er dient daarbij wel rekening te worden gehouden met vervanging van de BHV-er bij afwezigheid of ziekte.

BHV-Organisatie en oefening:

De wijze waarop de bedrijfshulpverlening is georganiseerd en de maatregelen die in dat verband zijn opgenomen, moeten schriftelijk zijn vastgelegd. Dit kan in een bedrijfshulpverleningsplan.
Om er voor te zorgen dat iedereen weet hoe hij/zij moet handelen bij een calamiteit, is het belangrijk het plan te bespreken met uw medewerkers en in het bijzonder met de organisaties in de nabije omgeving. Ook het oefenen van een ontruiming is van groot belang en volgens de Arbo-wet is minimaal 1 keer per jaar een ontruimingsoefening verplicht.

De opleiding BHV'er

De opleiding vindt plaats volgens de richtlijnen van het NIBHV (Nederlands Instituut voor Bedrijfshulpverlening). De opleiding wordt gegeven bij een erkend opleidingsinstituut en werkt onder het keurmerk van het NIBHV waardoor kwaliteit gegarandeerd kan worden.

Examen:

Het examen wordt tijdens de opleiding aan het einde van de lesdagen afgenomen en omvat zowel een theoretisch als een praktisch gedeelte.
Als u beide examenonderdelen met voldoende resultaat heeft afgesloten, ontvangt u het diploma 'Bedrijfshulpverlener' met bijbehorende persoonspas.

Doelgroep en vooropleiding:

Medewerkers die zich met de BHV-taak (gaan) bezighouden. Een specifieke vooropleiding is niet noodzakelijk.

Doel:

Deze opleiding leert u in korte tijd de basiskennis en vaardigheden voor de bedrijfshulpverlening in uw organisatie, zoals het verlenen van eerste hulp bij ongevallen, beperking en bestrijding van een beginnende brand, het begeleiden van een ontruiming van het gebouwen communicatie met andere diensten zoals brandweer, politie en ambulancediensten.

Opleidingskosten

Kosten:per persoon € 310,-

Duur:

5 dagdelen.

Locatie:

De opleidingen vinden in eerste instantie plaats op de locatie in Enschede.
In overleg kunnen deze opleidingen ook in-company plaatsvinden. Hiervoor kunt u contact met ons opnemen over de mogelijkheden.

Herhalingscursus:

Het is noodzakelijk om de kennis en de aangeleerde vaardigheden na een jaar te herhalen in een "herhalingsopleiding". Kosten herhalingscursus BHV: € 190,- Duur: twee dagdelen van 4 uur


Alle genoemde prijzen zijn exclusief BTW.

<< Terug naar overzicht Opleidingen en Trainingen.

 

 

   




Arbo & Verzuimmanagement

Reïntegratie & Outplacement

Opleiding & Training

HRM Services

 
COPYRIGHT © 2006 - 2009 A & V | GEBRUIKSVOORWAARDEN | SITEMAP